Nous proposons des solutions et services pour le traitement des données, la gestion de la conformité, la distribution des produits, la délégation de gestion et la mise en œuvre des services différenciants.
News
almerys remercie tous les participants au 35ème Congrès Réavie pour leur visite en suite #138 ! Prochain rendez-vous du 7 au 9 octobre 2026, à Cannes.
Nos solutions
“almerys développe des services différenciants
dans une position de neutralité et d’intégrité absolue
au service de la protection du patrimoine des données de ses clients.”
Nos clients
Live content
Présentation du groupe
“almerys propose une infrastructure dimensionnée
pour assurer une gestion industrielle des flux d’informations
et est interfacée avec l’ensemble des solutions du marché.”
Résultat de l’index égalité femmes-hommes 2026 (sur les données 2025) : 90/100
Entreprise : almerys
Taille de l’entreprise : 50 à 250 salariés
Indicateur relatif à l’écart de rémunération : 35/40
Indicateur relatif à l’écart de taux d'augmentations individuelles : 35/35
Indicateur relatif au taux de salariées ayant bénéficié d’une augmentation dans l’année suivant leur retour de congés maternité : 15/15
Indicateur relatif au nombre de salariés du sexe sous représenté parmi les 10 salariés ayant perçu plus hautes rémunérations : 5/10